Южно-Уральская торгово-промышленная палата и ЧОЦОЗ МП договорились о сотрудничестве
Работодатели Челябинской области продолжают внедрять и развивать корпоративные программы по укреплению здоровья на рабочих местах. Тему обсуждали во вторник, 5 марта, в областном центре на профильном заседании в ЮУТПП. В нем приняли участие первый вице-президент ЮУТПП Игорь Аристов, вице-президент Наталья Осипова и главный врач Челябинского областного центра общественного здоровья и медицинской профилактики Ольга Агеева.
«Большую часть дня мы проводим на работе. И если мы не будем создавать здоровую среду на работе, то мы не сможем создавать ее и дома. Поэтому на плечах работодателей лежит большая ответственность за своих сотрудников и за их безопасность во время рабочего дня. Корпоративные программы – хороший инструмент в этом деле. На сегодняшний день в регионе утвердили более 1100 корпоративных программ. Это очень хороший показатель, мы лучшие в РФ и выполнили план по внедрению программ на 100%», – говорит Ольга Викторовна.
Напомним, что разработка и внедрение программ по укреплению здоровья на рабочих местах – это часть национального проекта «Демография». Начинается она с диспансеризации. Есть ведущие факторы риска, которые медики выявляют у работающего населения. Это повышенное артериальное давление, потребление табака и алкоголя, повышенное содержание холестерина в крови, избыточная масса тела, низкий уровень потребления овощей и фруктов, а также малоподвижный образ жизни и хронические стрессы. По результатам диспансеризации для каждого конкретного коллектива разрабатывается план мероприятий корпоративной программы.
В ходе заседания представители организаций договорились о сотрудничестве в части мотивации работодателей по внедрению корпоративных программ.